Ljetna sezona za mnoge znači više posla, duže smjene i ubrzan tempo, osobito u turizmu i ugostiteljstvu. No upravo u takvim uvjetima povećava se i rizik od ozljeda na radnom mjestu. Poskliznuća, padovi, opekline, posjekotine ili ozljede zbog fizičkog napora mogu se dogoditi u samo nekoliko sekundi.
Mnogi sezonski radnici pritom nisu sigurni što napraviti ako se ozlijede tijekom rada i koja im prava pripadaju.
Ako je ozljeda nastala tijekom obavljanja posla ili u vezi s poslom, može se priznati kao ozljeda na radu. U takvim slučajevima važno je odmah obavijestiti poslodavca, zatražiti liječničku pomoć i pobrinuti se da se događaj službeno evidentira.
Poslodavac je dužan prijaviti ozljedu, no ako to ne učini, radnik ima mogućnost sam pokrenuti postupak za priznavanje ozljede na radu.
Kod priznate ozljede na radu radnik ostvaruje prava iz zdravstvenog osiguranja, uključujući liječenje povezano s ozljedom i naknadu plaće prema propisanim pravilima.
Poseban oprez potreban je kod sezonskih poslova u restoranima, hotelima, trgovinama i drugim djelatnostima gdje su radnici često izloženi dugotrajnom stajanju, radu s vrućim predmetima, klizavim površinama i velikom pritisku zbog gužvi.
Važno je reagirati na vrijeme jer se ozljeda mora prijaviti u propisanom roku. Radnici koji tijekom sezone ozlijede svoje zdravlje na poslu ne bi trebali zanemariti simptome niti odustati od svojih prava zbog straha od posljedica.
Jer i sezonski radnici, bez obzira na trajanje ugovora, imaju pravo na zaštitu i sigurnost na radnom mjestu.
