U studenom ove godine nezaposlenost u Međimurju je pala u odnosu na isto razdoblje prošle godine, pokazuju najnoviji podaci Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, no analiza situacije otkriva da slika na tržištu rada nije jednostavna.
Prema službenim evidencijama, krajem studenog u međimurskoj bazi nezaposlenih evidentirano je 1.802 osobe, što je oko 5,5 posto manje nego u studenom 2024.. Pad nezaposlenosti zabilježen je u svim ispostavama Zavoda, a najizraženije na području Preloga.
Tijekom studenog iz evidencije je izašlo 351 nezaposlena osoba, a razlog je najčešće pronalazak posla, njih 238 sklopilo je radni odnos. Poslovi su najviše ostvareni u sektorima prerađivačke industrije, zdravstva i socijalne skrbi, ugostiteljstva te trgovine. Više od 90% zaposlenih dobilo je radni odnos, dok je manji broj birao samostalne oblike rada poput samozapošljavanja.
Međutim, rast broja novoprijavljenih u evidenciju nezaposlenih pokazuje složeniju sliku tržišta rada. Tijekom studenog, 331 osoba se prijavila kao nezaposlena, što je čak 18,2 posto više nego godinu ranije. To sugerira da unatoč padu ukupnog broja nezaposlenih i dalje postoji značajan pritisak na tržištu rada.
Zanimljivo je da se najveći dio novo zaposlenih ljudi zapošljava preko Ispostave u Čakovcu, koja je zabilježila više od 70% ukupnih zapošljavanja u županiji tijekom studenog.
Struktura nezaposlenih pokazuje i demografske izazove: žene čine nešto više od polovine ukupnog broja nezaposlenih, a gotovo trećinu čine osobe starije od 50 godina. S druge strane, mladi do 24 godine zastupljeni su u manjem broju, što može biti rezultat većeg izlaska mladih na tržište rada.
Posebno zabrinjava visok udio osoba s nižom razinom obrazovanja — gotovo 45% nezaposlenih ima osnovnu školu ili joj čak ni to nije završeno. Iako se broj dugotrajno nezaposlenih smanjio u odnosu na prošlu godinu, njihov udio i dalje predstavlja značajan izazov za lokalno gospodarstvo.
Za mnoge nezaposlene u studenom novčanu naknadu prima gotovo svaka četvrta osoba, a njihov broj raste u odnosu na listopad i lanjski studeni.
S druge strane, poslodavci su prijavili 615 slobodnih radnih mjesta, s posebnim naglaskom na zanimanja poput medicinskih sestara, radnika na proizvodnoj liniji, zavarivača, stolara i odgojitelja, područja u kojima postoji konkretna potražnja, ali i nedostatak kvalificiranih radnika.
Sve u svemu, dok podaci o padu nezaposlenosti daju dio pozitivne slike, povećan broj prijava u evidenciju i strukturni izazovi tržišta rada ukazuju na to da je situacija kompleksna i zahtjeva nastavak aktivnih politika zapošljavanja.
